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1、人才土壤“肥力”的持续流失，怎能沉淀出战略领先的基础数据分析显示公司博士类员工近5年累计平均离职率为21.8%，入职时间越长累计离职率越高，2014年入职的博士经过4年，只有57%留在公司（如下图表所示）。而其中更令人担忧的是特招博士的离职情况。特招博士主要来自国家重点实验室、已有成功项目研发实践经验的优秀博士或重点院校重点专业的优秀博士，在校招时定位为公司未来各领域内技术领军人物。但从下表数据看，33%-42%的离职率也很难说我们对这类优秀人才苗子的管理处于较好的状态吧。

也许是尝到了“杀鸡用牛刀”的甜头，Google不仅工程师偏向于用博士，连产品经理也用斯坦福大学的博士。包括哈佛大学在内的很多名牌大学的MBA到Google面试产品经理不成，搞不清楚这些职位都被哪些大学的MBA抢走了。后来他们发现，Google更喜欢找一些计算机专业的博士而不是名牌商学院的MBA来当产品经理。

彼时，暴风集团喊出了“All for TV”的口号，将战略“放弃”视频领域，专注互联网电视市场。冯鑫曾对上证报表示，乐视的倒下是整个行业的损失，但我们不会成为下一个乐视。互联网电视业务却没能拯救暴风集团。2018年，暴风集团旗下的互联网电视销量同比下降17.53%，令公司销售收入同比下降了29.76%。

不过，今年一季度，格力电器空调增速受压。第三方数据公司中怡康发布的2019年一季度报告显示，在线上商场零售额维度，格力仅排在第三位，占比还不到首位美的的一半；零售量维度，格力空调零售量只有第二位奥克斯的一半，只相当于美的三分之一多些。在线下商场，零售量维度，美的也力压格力占居榜首。

棚户区改造是过去几年支撑房地产行业发展尤其三四线城市楼市繁荣的重大政策变量。“棚户区改造是政府为改造城镇危旧住房、改善困难家庭住房条件而推出的一项民生工程。从作用机理来看，起到了刺激住房需求、改变货币的传导机制等作用。”中国社会科学院房地产金融研究中心主任、荣盛发展首席经济学家尹中立认为，“但同时也要慎用棚改货币化政策工具，避免隐藏其中的金融风险。”

供需牵动油价一波三折中国证券报：二季度以来，原油价格走势一波三折主要是受哪些因素驱动？黄李强：二季度，影响国际原油价格大幅波动的主因还是供需基本面，这其中OPEC产量下滑和增产成为影响油价的最主要因素。4月至5月，由于委内瑞拉经济恶化，该国原油产量由最高250万桶/日下降至不足150万桶/日。此外，安哥拉由于投资不足，原油产量也出现了下滑。这导致OPEC原油产量仅为3187万桶/日，低于3250万桶/日的减产额度。此外，由于美国退出伊核协议，计划对伊朗展开新一轮的石油禁运政策，导致市场对未来OPEC原油供应下降的担忧加剧，国际原油价格因此大幅上涨，Brent原油一度升破80美元/桶。但油价的持续走高，刺激美国页岩油增产，美国原油产量持续创出历史新高，达到1000万桶/日以上。此外，一些原油重要消费国认为油价过高将抑制经济增长，因此对OPEC进行施压。在这种情况下，沙特、俄罗斯官员频频表态支持增产，OPEC增产预期形成。在上述两个因素的共同作用下，油价大幅下挫，Brent原油重回72美元/桶水平附近。而由于美国产量上升，Brent原油与WTI原油价差持续扩大，达到10美元/桶以上。